04 Февраля
Инженер-технолог (нормирование материалов и трудоемкости)
Октябрьский (Республика Башкортостан)
от 52 000 до 60 000 руб.
Компания "Группа Компаний ОЗНА" ЗАДАЧИ: Разработка и корректировка маршрутных технологических процессов на сборочные единицы и детали в PLM Лоцман, разработка технологической структуры изделий с последующим внесением норм времени в PLM Лоцман и выгрузка электронного состава изделий в 1С ERP, нормирование материалов и трудоемкости, решение текущих вопросов, возникающих при...
04 Февраля
Супервайзер по ТОиР механического оборудования/Mechanical Maintenance Supervisor
Уфа
Компания "KAZ Minerals Russia LLC" Медный проект Баимская – крупнейший проект в сфере цветных металлов на постсоветском пространстве и значимый проект государственного масштаба, реализуемый в Чукотском автономном округе, с головным офисом в Москве. Требования: Высшее образование; Не менее 5 лет опыта в обслуживании и ремонте стационарного оборудования в условиях холодного...
Вакансии: Информационные технологии / IT / Интернет в России
14 Февраля
Специалист отдела подключения (монтажник) (Институтская) assistant
Нахабино
от 90 000 руб.
Условия работы: Выплаты: два раза в месяц Опыт работы: не требуется Полная занятость Оформление: Трудовой договор График: 5/2 или 2/2 Рабочие часы: 8 или 12 Формат работы: разъездной В компанию интернет-пpовайдер тpебуeтся спeциaлист пo подключению абонентов и аварийным заявкам. Oплaтa: oклaд 43000 + компенсация автомобиля 14000 + сдельная оплата за подключения (от 1150 до 2400 за...
14 Февраля
Менеджер по работе с клиентами / Руководитель проектов (Пражская) assistant
Москва, м. Пражская
от 200 000 руб.
DOBRAGROUP — ведущий интегратор слаботочных систем и официальный партнер лидеров рынка (Eltex, Qtech, Rvi). Мы работаем с крупными строительными, государственными и корпоративными заказчиками. Растём и ищем в команду менеджера, который хочет строить карьеру в B2B-продажах высокотехнологичного оборудования. Что мы предлагаем (Ваши условия): Высокий доход: От 200 000 ₽ (до вычета НДФЛ) по...
